Wie zijn wij?

Elke dag werken we samen aan onze professionele cultuur; iedereen doet ertoe en ieders bijdrage doet ertoe. We verwachten van elkaar een kindgerichte, proactieve, oplossingsgerichte en veerkrachtige houding.

Alle professionals binnen De Zevensprong zijn teamleden. Ze hebben ieder verschillende functies en verantwoordelijkheden. 

Opvang

Teamleden opvang hebben de functie van pedagogisch medewerker. Zij verzorgen kinderopvang voor onze allerjongsten van 0 tot 4 jaar en zij verzorgen voor- en na schoolse opvang voor kinderen van 4 tot en met 12 jaar. Zij worden ondersteund door een pedagogisch coach. Het team wordt ondersteund door een pedagogisch coach. Deze persoon is ook beleidsmedewerker voorschoolse educatie en draagt zorg voor coaching op individueel en groepsniveau. 

Onderwijs

Binnen onderwijs werken we met drie verschillende functies. De verantwoordelijken voor de groep zijn leerkrachten.  Leerkrachten kunnen worden ondersteund door een leraarondersteuner of een onderwijsassistent.  Leerkrachten met een specifiek onderwijskundig specialisme hebben, naast hun taak als leerkracht, een speciale taak. Zij zijn coördinator; zo hebben we een taal-coördinator, reken-coördinator, coördinator thema & cultuur en een coördinator gedrag en Sociaal en Emotioneel- leren. 

Binnen ons kindcentrum zijn er een aantal rollen die we inzetten bij opvang en onderwijs. Dit zijn de intern begeleider en twee kindcentrummedewerkers. De laatste teamleden werken in de ochtend bij onderwijs en in de middag bij opvang. 

Leiding en ondersteuning

Leiding op De Zevensprong bestaat uit twee personen. Er is een manager kinderopvang. Zij wordt ondersteund door de assistent manager kinderopvang. Ook is er een directeur onderwijs. Binnen De Zevenspong zijn twee ondersteunende functies; die van administratief medewerker en die van conciërge.

 Al deze functies zijn dienend aan één doel; de optimale ontwikkeling van kinderen van 0-13 jaar